КонсультантПлюс:Форумы

#1 26.08.2016 21:51:47

rstu12
Участник
 
Зарегистрирован: 26.08.2016
Сообщений: 1

отпуск по уходу за ребенком до1,5 лет без выплат

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, можно ли сотруднице предоставить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет без выплат. Если сотрудница сама не хочет, получать эти выплаты. Ей нужен лишь отпуск по уходу за ребенком. Она написала заявление лишь на отпуск по уходу за ребенком, а от остального отказывается.

Отсутствует

 

#2 29.08.2016 10:44:10

KateK
Профи
 
Откуда: Саратов
Зарегистрирован: 17.02.2006
Сообщений: 9544

Re: отпуск по уходу за ребенком до1,5 лет без выплат

Если сотрудница сама не хочет, получать эти выплаты.


почему?

Она написала заявление лишь на отпуск по уходу за ребенком, а от остального отказывается.


от чего - остального? Пособия? Но оно обычно положено, если сотрудник ушел в отпуск по уходу и имеет одно рабочее место.
Поэтому если она не хочет получать пособие (что как-то в голове не укладывается), то лучше возьмите заявление на отпуск за свой счет.

Отсутствует

 

#3 29.08.2016 11:15:07

МазухинаАнна
Профи
 
Откуда: Тверь
Зарегистрирован: 04.06.2013
Сообщений: 3475

Re: отпуск по уходу за ребенком до1,5 лет без выплат

Подскажите, пожалуйста, можно ли сотруднице предоставить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет без выплат. Если сотрудница сама не хочет, получать эти выплаты. Ей нужен лишь отпуск по уходу за ребенком. Она написала заявление лишь на отпуск по уходу за ребенком, а от остального отказывается.


Можно и нужно, это ее право - получать пособие или нет, поэтому и требуется на него заявление с определенными сведениями согласно Порядку 1012н (если б не требовалось - достаточно было бы заявления на отпуск).
При этом до исполнения ребенку 2 лет она вправе передумать, написать заявление на пособие, и вы ей обязаны будете заплатить его за все время нахождения в отпуске по уходу до исполнения ребенку 1,5 лет.

Отсутствует

 

#4 29.08.2016 11:46:34

МазухинаАнна
Профи
 
Откуда: Тверь
Зарегистрирован: 04.06.2013
Сообщений: 3475

Re: отпуск по уходу за ребенком до1,5 лет без выплат

лучше возьмите заявление на отпуск за свой счет.


Чем это лучше? Года с отпуском по уходу, по крайней мере, потом можно будет заменить при расчете пособий (в т.ч. по болезни), при новом декрете дни такого отпуска можно вычесть при расчете пособия. С отпуском б/с такое не пройдет.

Отсутствует

 

#5 29.08.2016 13:47:37

KateK
Профи
 
Откуда: Саратов
Зарегистрирован: 17.02.2006
Сообщений: 9544

Re: отпуск по уходу за ребенком до1,5 лет без выплат

Чем это лучше?


меня смущает ситуация отказа от пособия. Выглядит, будто организация не хочет заморачиваться со сбором документов.

Отсутствует

 

#6 29.08.2016 13:59:11

МазухинаАнна
Профи
 
Откуда: Тверь
Зарегистрирован: 04.06.2013
Сообщений: 3475

Re: отпуск по уходу за ребенком до1,5 лет без выплат

меня смущает ситуация отказа от пособия. Выглядит, будто организация не хочет заморачиваться со сбором документов


Эм. Если в заявлении работницы фигурирует ТОЛЬКО предоставление отпуска по уходу (либо еще и прямым текстом написано, что она просит пособие по уходу не назначать) - работодатель не может без ее волеизъявления назначить ей пособие, увы. А вот предоставить отпуск по уходу (естественно, если к заявлению приложено свидетельство о рождении соответствующего ребенка) - обязан. И тут ничего не сделаешь.

Какие-либо претензии со стороны проверяющих органов - необоснованны, да и вряд ли поступят: ФСС счастливо, что у них бюджетных денег никто (пока, ведь работница вправе в любой момент до 2 детских лет передумать и получить всю сумму пособия за все время) не требует, для ГИТ здесь нет нарушение ТК (ибо не было заявления работницы)... Все хорошо.

Отсутствует

 

Отдел колонтитула

Powered by PunBB
© Copyright 2002–2008 PunBB